د ریکارډونو اصلاح کولو لپاره د درخواست کولو حق ستاسو
هر څوک چې د پوځي ریکارډونو سره، یا د هغه وارث یا قانوني استازی وي، کیدی شي د مناسبو خدماتو بورډ ته د پوځي ریکارډونو اصالح کولو لپاره درخواست وکړي.
اردو، هوايي ځواک ، او ساحل ساتونکي جلا بورډونه لري. بحریه د بحري دواړو پرسونل او د متحده ایاالتو سمندري قول اردو غړو لپاره بورډ اداره کوي.
10 د متحده ایاالتو کوډ، د 1552 برخه، هغه قانون دی چې د اردو ریکارډونو سمبالول اداره کوي. دا قانون د خدماتو منشي ته اشاره کوي چې د "کومې غلطۍ یا ناانصافي سمولو لپاره اړین دي" کوم نظامي ریکارډ سم درست کړي. د دې قانون هدف د شخصي اسنادو په پام کې نیولو سره د کانګرس څخه د پوځي اسنادو په سمولو یا ناڅاپي غلطیتونو سمبالول دي. دا قانون د سرتیرو لپاره چمتو کوي ترڅو د ټاکل شوو ملکي کسانو له خوا د پوځي ریکارډونو اصلاحاتو لپاره د غوښتنو په پام کې نیولو سره عمل وکړي. AFI 36-2603، د اردو ریکارډونو اصالح کولو لپاره د هوايي ځواک بورډ، د هوایی ځواک دننه قانون پلي کوي. د اردو مقررات 15-185 د پوځ دننه قانون پلي کوي. د فدرالي مقرراتو قانون؛ 33، برخه 52؛ 2
د ساحل ساتونکي دننه قانون پلي کول. د بحري او سمندري ځواکونو قول اردو د بحري قواوو قانون، د فدرالي مقرراتو قانون سره پلي کوي. سرلیک 32، برخه 723.
کله چې د خپل ریکارډونو اصالحاتو لپاره درخواست وکړئ
تاسو باید د خپل اداري بورډ د اپیل کولو دمخه د نورو اداري اصولو څخه ډډه وکړئ.
د بیلګې په توګه، تاسو باید د فعالیت راپور د اپیل مناسب ادارې ته اپیل وړاندې کولو څخه وړاندې د خپل خدمت نظامي ریکارډ اصلاح بورډ څخه د اپیل کولو څخه وړاندې. د استیناف غوښتنه کول باید عموما د دفاع وزارت الرښوونې) DoDD (1332.28، د بیارغونې بیاکتنې بورډ) DRB (طرزالعملونو او معیارونو الندې د خدماتو د ویش بیاکتنې بورډ ته وسپارل شي. بورډ به ستاسو غوښتنلیک بیرته راشي که چیرې تاسو لومړی مناسب اداري پروسې له لارې د مرستې غوښتنه ونه کړي. تاسو باید خپل غوښتنه د دریو کلونو په ترڅ کې ستاسو د موندلو وروسته وسپاروئ، یا معقول ډول موندلی و، غلطي یا ناانصافي. بورډونه د غیر متوقع غوښتنلیکونو وړتیا بیاکتنه کوي. که چیرې د محاکمې وړ وي، نو مهال ویش د عدالت په ګټه پاتې کیږي. تاسو باید ونه منل شي، سره له دې چې تاوان ورکول کیږي.
څنګه پلي کول
غوښتنلیک ساده سیسټم دی. تاسو باید د اردو ریکارډ اصلاح کولو لپاره د DD فارم 149 استعمال کړئ . 1552 برخه. تاسو باید د فورمو ټایپ کولو یا د چاپ شوي معلوماتو چاپولو سره فورمه په ډیر احتیاط سره ډکه کړئ. د بیانونو یا ریکارډونو نقلونه چې ستاسو د قضیې اړوند وي ضمیمه کړئ. ډاډ ترلاسه کړئ چې تاسو د فورمې 16 توکي لاسلیک کړئ. بشپړ شوی فورمه د فورمو په شا لوري کې مناسب پته ته ولېږئ.
ستاسو د غوښتنې ملاتړ کول
بورډ به ستاسو پوځي ریکارډونه درست کړي که چیرې تاسو ثابت کړئ چې تاسو د غلطۍ یا نا انصافۍ قرباني یاست. تاسو دا کار د شواهدو چمتو کولو له لارې ترسره کوئ لکه څنګه چې تاسو او یا نور شاهدانو یا د ریکارډ کاپپي چې ستاسو د قضیې مالتړ کوي. دا د شاهدانو نوم ندی چمتو کولی. د بیان د ترلاسه کولو لپاره بورډ به ستاسو شاهدانو سره اړیکه ونلري. تاسو باید د خپل غوښتنلیک سره د لاسلیک شوي بیاناتو د ترلاسه کولو لپاره د خپلو شاهدانو سره اړیکه ونیسئ.
ستاسو خپل بیان مهم دی. د DD فارم 149 کې د 9 توکو پیل پیل کړئ او د اړتیا په صورت کې 17 توکي کې ادامه ورکړئ. تاسو کولی شئ خپل بیان په ساده کاغذ باندې وساتئ او دا فورمه سره شریک کړئ. ستاسو بیان د 25 څخه زیاتو پاڼو ته محدود کړئ. تشریح کړئ چې څه پیښ شوي او ولې دا په ساده، مستقیم شرایطو کې یوه غلطي یا ناانصافي ده.
عموما، غوره شواهد د هغو کسانو بیانونه دي کوم چې مستقیم پوهه لري یا ښکیلتیا لري.
د مثال په توګه، ستاسو د درجه بندي چینل کې د اشخاصو بیانونه که تاسو د فعالیت راپور سره مبارزه کوئ. یا د هغه کس څخه بیان چې تاسو یې مشوره کړې که تاسو د مشوره ورکولو ادعا کوئ.
د ټولنې مشران او نور هغه اشخاص چې تاسو پوهیږئ ګټور دي که تاسو د خدمت وروسته فعالیتونو او لاسته راوړنو پراساس د وړتیا غوښتنه کوئ. که څه هم دا یوازې یو عمومي قانون دی. تاسو باید پریکړه وکړو چې کوم شواهدو به ستاسو د قضیې غوره مالتړ وکړي.
دا ستاسو د غوښتنې ملاتړ لپاره د بیانونو او ریکارډونو راټولولو لپاره ځینې وخت نیسي. تاسو کولی شئ تر هغه چې د معلوماتو راغونډول بشپړ نه وي ستاسو د غوښتنلیک تسلیمولو ځنډول. که څه هم تاسو باید خپل غوښتنه د 3 کالو په موده کې وسپاري.
مرسته ترلاسه کول
د ځینو استثناءونو سره، ټول هغه کارکوونکي چې د اردو لخوا تولید شوي دي کیدی شي د بورډ لخوا سمه شي. خو بورډ نشي کولی، د 1950 م کال د می له 4 نیټې څخه وروسته د محکمې مارشل پریکړه بدل کړي. پدې حالت کې، د بورډ صالحیت د اطمینان پر بنسټ د ترالسه شوي جزا بدلون محدود دی. بورډ به تاسو ته د غوښتنلیک د تطبیق یو نقل د ستاسو غوښتنې ته لیږل کیږي.
ډیری غوښتنونکي خپل ځان استازیتوب کوي. که ستاسو غوښتنه پیچلې وي، تاسو کولی شئ یو څوک وغواړئ چې ستاسو استازیتوب وکړي:
- ډیری تجربه لرونکي خدمتونه د کارمندانو غړي لري چې تاسو به د بورډ په غوښتن لیک کې ستاسو استازیتوب وکړي. تاسو کولی شئ د دې سازمانونو لیست ته د لیکلو له لارې لیست ترلاسه کړئ (د DD فارم 149 په الره کې پتې وګورئ)
- تاسو کولی شئ تاسو په خپله مصرف کې د استازیتوب لپاره یو وکیل ونیسئ
- تاسو باید خپل استازی د DD فارم 149 نوم کړئ، 7. د بورډ اجرائیه رییس باید د مسلکی خدماتو د کارمندانو د کارمندانو یا وکیل پرته پرته استازی تایید کړي.
- که تاسو یو استازی نوم کړئ، بورډ به عموما له تاسو سره ستاسو استازی سره معامله وکړي
مشوره او لارښوونه د ډیری سرچینو څخه شتون لري. د اردو کارپوه متخصصین تاسو ته د پرسونل مسلو په اړه مشوره درکولای شي. د تجربه خدماتو سازمانونه به تاسو ته مشوره درکړي حتی که تاسو د ځان استازیتوب وکړئ. تاسو کولی شئ ستاسو د قضیې د بورډ د کارمندانو سره غړي، یا تاسو کولی شئ بورډ ته ولیکئ، او د کارمندانو غړي به ستاسو پوښتنو ته ځواب ووايي.
د بورډ څخه مخکې شخصي تاییدونه
تاسو کولی شئ د بورډ مخکې د مناسب باکس وګورئ د DD فارم 149، توکي ته وګورئ 6. توکي 6. بورډ به پریکړه وکړي چې آیا ستاسو شخصي قضیه د قضیې پریکړه ضروري ده. د سفر لګښتونه ستاسو مسولیت دی. بورډ ډیر لږ شخصي مشخصات ورکوي، نو تاسو باید هڅه وکړئ خپل قضیه په لیکلي بڼه وړاندې کړئ. که ستاسو د شخصي څرګندونې غوښتنه درکړل شي، بورډ به تاسو ته اړین معلومات چمتو کړي.
مشورتي نظرونه
ستاسو د غوښتنلیک ترلاسه کولو وروسته، ستاسو په نظامي خدمت کې یو یا څو دفترونه) جج، روغتون، پرسونل، او نور (به ستاسو د قضیې مشورتي نظر چمتو کړي. مشورتي نظر به ستاسو د قضیې دوسیه ته بورډ ته واستول شي. که مشورتي نظر ستاسو د غوښتنې رد کولو سپارښتنه کوي، بورډ به تاسو ته د تبصرو لپاره واستوي:
په یاد ولرئ چې مشاورتي نظر یوازې سپارښتنه ده. بورډ به ستاسو د قضیې پریکړه وکړي
بورډ به د مشورتي نظر په اړه ستاسو د نظرونو غوښتنه په 30 ورځو کې وغواړي. تاسو ممکن د 30 ورځو لپاره غوښتنه وکړئ که تاسو اړتیا لرئ. معقول غوښتنلیکونه معمولا ورکول کیږي
دا د مشورتي نظر په اړه د نظر کولو لپاره ضروري ندی. که تاسو د دې لپاره نور څه نه لرئ، ځواب ورنکړئ. د مشورتي نظر په اړه د نظر ورکولو ناکامي پدې معنی نه ده چې تاسو موافق یاست. او نه به ستاسو د غوښتنلیک بشپړ او منصفانه پاملرنې مخه ونیسي.
د بورډ غړي
د خدماتو منشي د لوړ رتبه ملکي کارکونکي ټاکي چې د اردو خدماتو لپاره په بورډ کې خدمت کولو کې کار کوي. خدمت عموما د ټاکل شوي ټاکل شوي اضافي دندې لپاره وي. عموما، په بورډ کې شاوخوا 47 تنه خدمت کوي.
غړي په ناڅاپه توګه د قضیو په پام کې نیولو سره درې غړي لري. حالتونه په ناڅاپه توګه پینل ته ګمارل شوي.
د بورډ کارکوونکي د څیړنو مسلې څیړي او د پینځلو غړو لپاره تخنیکي مشورې برابروي. دوی خواوې نه اخلي یا د پینل پرېکړې سپارښتنه کوي.
د پینل غړي د مطالعې لپاره د قضیې یوه کاپي ترلاسه کوي مخکې له دې چې دوی لیدل کیږي. دوی عموما د رایې ورکولو په ناسته کې ستاسو د قضیې په اړه د رای ورکولو په اړه بحث کوي د دوی پریکړه د قضیې په دوسیه کې د شواهدو پر اساس ده.
اکثریت قواعد، مګر متضاد غړی کولی شي د اقلیت نظر د خدماتو منشي یا د هغه د ډیزاین لخوا غور وکړي.
ستاسو د قضیې پریکړه
ستاسو په قضیه کې د رایې ورکولو وروسته، د پینل مشر د عملونو ریکارډ نښه کوي. د قضیې ریکارډ به ستاسو د قضیې د پریکړې علت تشریح کړي.
د خدماتو منشي په دې اړه لري چې د بورډ سپارښتنه منل یا رد کړي. په ډیری مواردو کې، دا منل کیږي.
کله چې بورډ ستاسو قضیه بشپړوي، پریکړه تاسو ته لیږل کیږي. که چیرې مرستې تسلیم شي، ستاسو ثبتونه به سم شي او مالي پرسونل به ستاسو قضیه بیاکتنه وکړي ترڅو وګوري چې ایا تاسو کومې پیسې مصرف یاست.
بورډ د اداري اپیل لوړه کچه ده او وروستنۍ نظامي پریکړه برابروي. که چیرې بورډ ستاسو قضیه رد کړي نو ستاسو راتلونکی ګام د بیاکتنې غوښتنه کول یا د محکمو په سیسټم کې یوه دوسیه ده.
ستاسو د قضیې بیا ځورول
تاسو کولی شئ ستاسو په قضیه کې د پریکړې د بیا کتنې غوښتنه وکړئ. بورډ به ستاسو قضیه یواځې که چیرې تاسو نوي موندلي اړوند شواهدو چمتو کړئ چې ستاسو اصلي غوښتنلیک ثبت کړي کله چې مناسبه نه وي. شواهدو ممکن ستاسو د غوښتنلیک وخت یا وړتیا سره تړاو ولري.
تاسو باید د نوي شواهد کشفولو وروسته د مناسب وخت په موده کې د بیاکتنې لپاره خپل غوښتنه وسپاروئ.
د ورته شواهدو بیا مباحثه به ستاسو قضیه بیا بیا غور نه کړي.