د کار لټون لټون د متخصصینو مشوره
موږ د ټول هیواد څخه متخصصینو څخه د نن ورځې د کار غوښتونکو سره مخامخ کیدونکو بیلابیلو ننګونو سره سره د دندې ترلاسه کولو په اړه د دوی غوره مشورې لپاره غوښتنه وکړه.
د نن ورځې د سختو کارونو په بازار کې څنګه کار ترلاسه کول
لاندنۍ کرښه پته.
تر ټولو مهمه خبره باید د کار موندلو لپاره ترسره شي د لاندې پوښتنو لپاره صادقانه، شواهد، او ډالر او سینټونو ته ځواب ووایاست: "زموږ د شرکت په اړه پوهیږئ، موږ ولې موږ ته ګمارل غواړو؟" د پانګې اچونې پر بنسټ ځواب ورکوونکی راستنیدنه تاسو ته د مرکې د ترلاسه کولو لپاره د استراحت ځای لري. - جیفري فاکس، د 12 څخه د کتابونو لیکوال، څنګه چې څنګه ستاسو د خوب دنده
ستاسو د شبکې او ټولنیزو حلقو پراخول
"دا پدې معنی نه لري چې تاسو باید لیوالتیا وګرځوئ او په 24/7/7 کې ستاسو په کلینډ کې د شرمونو پیښو ته پام وکړئ. دا پدې معنی ده چې ستاسو ملګري او ملګري د قافله، ډوډۍ یا خوشحاله ساعت لپاره (او هغه چا ته راوړي چې تاسو یې نه پوهیږئ وهڅوئ) وهڅوئ. همدا رنګه، په هره اونۍ کې د یو یا دوو مسلکي یا شبکو پیښو کې ګډون کولو موخه ټاکل. "- پیټي ډینسي، د سوداګریزې شبکې ماهر او د مینځني شبکې لیکوال : په سوداګرۍ کې پیاوړي اړیکو، ریفریډل او پایلې جذب کول.
د لرې لینک شوي لټون پلټنه وکړئ.
"د لینک شوي پلټنه د دندې د سرلیک لپاره چې تاسو په عمومي توګه" د خلکو لټون "سیمه کې غواړئ، نه د دندې په برخه کې. دا لټون باید د هغه خلکو لیست بیرته راستانه کړي کوم چې تاسو یې غواړئ او تاسو به هغه شرکتونه پوهیږئ چې د دې رول لپاره ګمارل کیږي. نه یوازې تاسو به احتمالي استخدام کوونکي پیژنئ، مګر تاسو کولی شئ په احتمالي ډول یو ممکنه لار ومومئ.
کارمندان عموما د حواله لرونکي بونس ترلاسه کوي، او دوی ته یو چټک اړیکه کولی شي تاسو "ان" ترلاسه کړي تاسو ته اړتیا لرئ که دوی اوس هم د شرکت سره وي. که دوی پریښودل شي، ممکن تاسو د دوی ځای ونیسي یا دوی به تاسو ته یو دننه اسکین درکړي کوم چې کولی شي تاسو ته د فرصت تعقیبولو لپاره وهڅوي یا دا ټول سره یوځای شي. "- جوسنسنکین، په کار ګمارلو کې د استخدام رییس MIY.com
د غوښتنلیک پروسې تعقیب کړئ.
"ډاډ ترلاسه کړئ چې تاسو ته د کار ورکوونکي د غوښتنلیک پروسې الرښوونه کوئ. که دوی له تاسو څخه غوښتنه وکړي چې مخکې له مخکې پوښتل شوي پوښتنو بشپړ کړي، یا دا کار کوئ یا تاسو د پروسې څخه د لیدلو لپاره مناسبه یاست چې تاسو د حقیقي شخص سره خبرې کول هم لرئ. "- سکسي شاه، شریک شوی، او د CEO د ترلاسه کولو لپاره .com
د هدف پریکړه کونکي.
" د کار موندنې پلان جوړول او د آنلاین مسلکی انځور جوړول (لږ تر لږه لینک شوی،) او د 30 کارکونکو نښه شوي لیست سره یوځای کړئ. د دې کارګرانو سره د واضح پیغام سره د تماس پریکړه کونکي جوړوي چې دا معلوموي چې دوی څه شی کولی شي د دوی شرکت، ویش یا څانګې ته توقع وکړي کله چې تاسو ګمارل کیږي. "- پال پال، ولسمشر ته، په کار ګمارل شوي لیږد، د خیبر آزادو دنده لټون: د قدرت غلا کول د کار کولو لپاره ویب او ټولنیزه شبکه
یو بلاګ پیل کړئ.
"یو مثبت آنلاین شتون رامنځته کړئ چې تاسو په خپل بیا پیل او / یا د مرکې په ترڅ کې حواله کولی شئ.
څه ډول؟ دا د یو مسلکي بلاګ په توګه ساده یا د اوسني بلاګ لپاره په منظمه توګه مرسته کول کیدای شي. "- کیلي اسلي د ګټور کاروباري سالکارانو سره ملګرتیا کوي چې پوهیږي چې څنګه د ټیټ کرښه پرمختګ لپاره.
فعاله شئ.
"هغه صنعت تشخیص کړئ چې تاسو یې لیوالتیا لرئ او ستاسو د جغرافيايي غوره توبونو مشران ومومئ. بله، د هغه دندې پرانیسته چې تاسو یې لیوالتیا لرئ او د خپل دری غوره انتخابونو ټول انالین اړتیاوې ډک کړئ. بل ګام دا دی چې په هغه سازمان کې مناسب خلک وپېژنئ چې ستاسو سره مرسته کولی شي) د شرکت مشر، د پرسونل رییس او نور (. هر یو شخصي لیک او ستاسو د بیا پیل کولو یوه کاپي کاپي ولېږئ. هڅه وکړئ د هغو کسانو سره چې ټاکل شوي یې تاسو ته استولی واستئ. د یوې اونۍ وروسته، په خپل غوره سوداګرۍ جامو کې جامې واخلئ او داسې ښکاري چې تاسو غواړئ هغه دنده چې تاسو یې لرې غواړئ.
هغه شرکتونو ته لاړ شئ چې تاسو یې پیژندلي او له هغه چا سره لیدنه وکړئ چې مخکې یې ستاسو غوښتنلیک آنلاین ترالسه کړی، ورته ورته چې تاسو ورته ویل کیږي. د دې ډیری ارادې، قابلیت، او زړورتیا سره تاسو تاسو په واضح ډول غوره نوماند یاست. "- کینیټ ایسسریګ، لیکوال، عامه وینا کونکی، سوداګر او هڅونکی کوچ او د ابتدايي ځای څخه چې تاسو یې یاست ، یو لارښود چې سوداګر زده کوي څنګه په بریالیتوب سره د سوداګرۍ اړخونه
ستاسو د آنلاین حضور څارنه وکړئ.
"د کار موندنې په جریان کې د فیسبوک او ټویټر ټولنیز رسنیو څخه پاتې شئ ترهغه چې دا ستاسو د مسلک پورې اړه نلري. که تاسو په ټولنیزو رسنیو کې ښکیل یاست، هغه حسابونه جوړ کړئ چې لنډیزونه یا تعقیبونه کاروي چې په اسانۍ سره ستاسو د نوم یا نور معلومات په کارولو سره نشي کولی ستاسو په بیا پیل کې. دا ډول څیړنې په دې ورځو کې استثناء استثنا د حکومتوالی دی، او هغه معلومات چې تاسو یې په دې سیمه کې لاس رسی لرئ، د دې امکان لوړ دی چې کیدای شي د یو احتمالي ګمارونکي لخوا په منفي ډول رامینځته شي. دا یو شخصي او محلي سیمه ده. هغه څه چې تاسو باندی فکر کوئ یا ممکن ممکن د زیان وړ نه وي کیدای شي د بل چا له خوا ونه لیدل شي. "- د ډاکټر جوزف کیلوونا، منهتن په نامه د جواز لرونکي کلینیک پوهانپوه، لیکوال او تجارت او شخصي کوچ.
پخپله تمرکز مه کوئ.
"له تاسو څخه ډیره برخه ورکړئ. له تاسو نه ډیر غوږ ونیسی. موده. شبکه کول ستاسو په اړه نده. "- پیټي ډیونسي، د سوداګرۍ شبکې ماهر او د نوي کتاب لیکوال، معرفي شبکه: په سوداګرۍ کې پیاوړي اړیکو، ریفریډل او پایلې جذب کول ) Rosewall Press، 2011 (.