د یو منفي لیک لیک څنګه ولیکئ کله چې تاسو خپل کار نه و ترلاسه کړی

څنګه (او ولې) د دندې لپاره د رد کیدو وروسته څنګه تعقیب کیږي

د مننې یادښتونه لیکل ممکن یو سخت کار وي، حتی کله چې تاسو لیکلي یاست نو د دندې وړاندیز پراخولو لپاره د استخدام مدیر څخه مننه وکړئ. کله چې تاسو لیکلي یاست نو د خلکو څخه مننه وکړئ وروسته له دې چې تاسو د دندې ښه نه وئ، نو دا پوهیږي چې تاسو د دې ځانګړي خوندیتوب په اړه خوشحاله نه یاست.

مګر دلته هغه څه دي چې کیدی شي ستاسو لید ته بدلون ورکړي: د دندې رد کولو وروسته A د یادښت یادونه یوازې د مننه نه یادونه ده.

دا هم یو خوندیتوب ماموریت دی. د ښې ګڼې ښکارندويي کول او د لږ مهارت کولو لپاره، تاسو کولی شئ خپل شبکه جوړه کولو لپاره د لارې په توګه ستاسو د شکر لیک کارولو، د راتلونکي کاري فرصتونو لپاره الر پیدا کړئ، حتی د تاسو د مرکې کولو مهارتونو او نوماندۍ باندې وړیا تناسب ترالسه کړئ.

څنګه د یو فرصت په توګه ستاسو د منلو لیک لیک؟

دا سم دی چې ستاسو دندې ته د نه رسیدو په برخه کې مایوسي اعتراف وکړئ ، په واقعیت کې، دا ښایي د دې په اړه ښه وي چې صادق وي، نه داسې چې ستاسو لیک بې رحمه ښکاري. مګر خپل ټیک مثبت او برداشت وساتئ: اوس د وخت کار نه دی چې د کارمندانو د پریکړې کولو مهارتونو په وړاندې غوسه یا رېل ته ورسوو. (هغه د خپلو ملګرو او کورنۍ سره د خبرو اترو لپاره.)

د هغه شیانو په اړه مشخص کړئ چې تاسو یې د دوی لپاره مننه کوئ: د هغوی وخت، هو، مګر هغه معلومات چې دوی ورته چمتو کړي، په ځانګړي توګه که تاسو د هغې په اړه خوشحاله یاست، او ستاسو ځانګړې مرکه په مناسبه توګه ترسره کول، د دفتر دورې یا د سوداګرۍ لپاره د غرمې ډوډۍ، د بیلګې په توګه.

په پای کې، د راتلونکو پوستونو لپاره د پام وړ پوښتنو له لارې تعقیب لپاره فرصت وړاندې کوي . یوازې د دې لپاره چې دا ځانګړتیا د نن ورځې لپاره ښه نه وه بلکې دا معنی نه لري چې سبا به د هر څه لپاره موجود وي. که تاسو د خپل مننه لیک په لیکو کې خوښ یاست، نو تاسو کولی شئ د دې نوي رول لپاره لومړی کېدی شئ.

په عین حال کې، تاسو کولی شئ د پوښتنو سره د نظریاتو غوښتنه وکړئ لکه "ایا تاسو د دې دندې لپاره کوم کلیدي وړتوبونه پیژنئ کوم چې زما په پس منظر کې ورک شوي وو؟" یوازې حیرانتیا مه کوئ که چیرته د استخدام مدیر ځواب ورنکړي یا ژور ځواب چمتو نکړي. کېدی شي یو ځانګړي دلیل نه وي چې ولې یو بل نوماند ستاسو په اړه غوره شوی و، او که چیرې شتون درلود، مرکه کوونکی ممکن د نیوکې په وړاندې د آرامۍ احساس نه کوي. که داسې وي، نو دا ستونزه ده، نه ستاسو.

ستاسو په مننه لیک کې څه شامل دي

د معمول کاروباری لیک یا د کاروبار بریښنالیک قواعد پلي کیږي. شامل کړئ:

• ستاسو د اړیکو معلومات
• یو شهرت او لاسلیک
• ستاسو لاسلیک (لیکل، که په فزیکي لیک کې)
• هغه ځای چې تاسو یې مرکه کوله

د تل په څیر، ستاسو ارتباط باید د ثبوت لپاره وي ، په سمه توګه سپکاوی او ټکول شوی، او د غلطۍ وړ. د خلکو، شرکتونو او محصولاتو نومونه او حرفونه دوه ځله وګورئ. د مننه کوم لیک څخه هیڅ څه کم اغېزمن نه دي چې د ترلاسه کونکي یا سازمان نوم غلط کوي.

د شرکتونو نومونه سم په سمه توګه وړاندې کول. که چیرې شرکت د محصولاتو نومونه په ټولو کوچني لیکونو کې یا په مینځ کې د ناڅاپي پانګه اچونې سره وپیژني، دوی به د مرکه کوونکي مرکه کوونکي د ورته کولو تمه وکړي.

نمونه له تاسو څخه د دندې د رد کولو وروسته مننه

موضوع: جین سمیټ - معاون مدیر مقام

ګرانه آغلې ګرین:

زه په رښتیا سره ستاسو سره لیدنه لرم او په XYZ کارپوریشن کې د مرستیال مدیر په اړه بحث کول غواړم. زه غواړم له تاسو څخه مننه وکړم ترڅو د دندې او شرکت په اړه ووایم او د بوخت دوپۍ برخه مصرف کولو لپاره ما شاوخوا وښایه.

په داسې حال کې چې زه په دې پوهیدلم چې تاسو به د بل نوماند سره راتلونکې ته لاړ شئ، ما ستا د سره د خبرو کولو فرصت ستاینه وکړه او په راتلونکی کال کې به XYZ به څه وکړل شي په اړه نور معلومات درکړي. زه په ځانګړي ډول د ABC پروژې سره مینه لرم او دا به څنګه بازار بازار باندې اغیز وکړي. د XYZ یو لوی فین په توګه، زه به د لیوالتیا سره لیوالتیا وګورم.

زه هیله لرم چې تاسو به د راتلونکي فرصتونو لپاره ما په ذهن کې وساتئ، لکه څنګه چې زه پوهیږم XYZ وده کوي. زه د دې فرصت خوښوم چې خپل مهارتونه د یوې موسسې لپاره کار وکړم چې زه یې مننه کوم.

په خندا سره،

جین سمیټ

ایمیل
تلیفون

د مرکې وروسته څنګه تعقيب کړئ: د منلو وړ ليکل بيلګې د کار موندنې وروسته مرکه وروسته د تعقیب غوره لاره ده