د تغذیه کولو / ډایټیسټ مهارت مهارتونه او مثالونه

د بیا پیلولو، پوښ پوښ او مرکو لپاره د تغذيې لپاره / د تغذیې وړ مهارتونه

تغذيې، خواړه، او د خوړو ساينس پوهانو ماهرين دي چې څرنګه د بدن سره خواړو سره تفاوت لري، او همدارنګه څنګه چې خلک د خوړو سره تړاو لري. پداسې حال کې چې متوازن خوراکونه پوهیږي او پیدا کول د دندې یوه برخه ده، دا مسلکیان هم پدې پوهیږي چې ولې ځینې خلک د خوړو خوړو ټاکلو کې ستونزې لري یا ولې ځینې خواړه اپیل کیږي او نور یې ندي.

ځینې ​​ډاکټران د تغذیه کونکي دي، یا لږترلږه د تغذيې په اړه پوهه لري، مګر د تغذيې پوهان په عمومي ډول ډاکټران نه دي.

مګر بیا دوی د روغتیایی مسلکی کارپوهان دي او د عامې روغتيا لپاره د ساتنې او دفاع په برخه کې مهم رول لوبوي.

د خوړو او تغذیه کولو ترمنځ توپیر

ټول خواړه د خوارځواکۍ څخه دي، مګر ټول تغذیه کونکي ندي غذا لرونکي دي. "تغذیه" یوه عمومي اصطلاح ده چې هر څوک چې د روغې خوړو په اړه مشوره ورکوي. ځکه چې دا قانون په قانوني توګه خوندي نه دی، هر څوک کولی شي د تغذیه په توګه شخصي تمرینات وکړي. د دې کار ترسره کول پرته له کوم ریښتني مهارت پرته غیرحکومتي دي، مګر غیرقانوني. یو وړ کیفیت لرونکي تغذیه به په عمومي ډول لږترلږه د کالج سطحه زده کړې ولري مګر، په تیوري کې، پخپله زده کړه کیږي.

مګر د تصدیق پرته کار کولو لپاره قانوني او اخالقي محدودیتونه شتون لري. غیر انتفاعي تغذيې نشي کولی د خوارځواکۍ د اختر یا د تغذیې ستونزې د تشخیص لپاره، د بیلګې په توګه. دا کار ډیر ستونزمن دی چې پرته له کوم ډول اعتبار سره دندې ترلاسه کړي. په یوه اړونده ساحه کې د پرمختللې درجې او مناسب عملي تجربه سره، دا ممکن د تصدیق شوي تغذيې متخصص، یا CNS شي.

یو RD، یا راجستر شوي غذا لرونکي، یو غذايي ماهر دی چې د ملي ازموینې تېرولو دمخه د اړونده لیسانس درجې او د نظارت شوي روزنې پروګرام بشپړ کړی دی. دا غیرقانوني ده چې پرته له دې چې د RD اصلي واقعیت شتون ولري د خوړو خوندیتوب ادعا وکړي.

د خوړو او تغذیې لپاره اړین مهارتونه
د مناسب تصدیق سربیره، د تغذيې یا غذايي موادو په توګه د کار کولو لپاره ګمارل کیدل ځانګړي مهارتونو ته اړتیا لري.

ځانګړتیاوې د موقعیت پر بنسټ توپیر لري. د مثال په توګه، څوک چې ناروغانو سره په مستقیم ډول د نېغ په نېغه شخصي سکيټورونو ته اړتیا لري، په داسې حال کې چې د خوړو ساینس پوه د تیزې خوړو شرکت لپاره کار کوي. د استخدام څارونکي په خپلو لومړیتوبونو کې هم توپیر لري، حتی د ورته ورته پوستونو لپاره هم.

تل د خپل غوښتنلیک مواد سره یوځای کولو دمخه تل د دندې تفصیلات په احتیاط سره ولولی. لاندی لیست د ډیری مهارتونو ډیری مهارتونه د ډیرو کارمندانو لخوا غوښتنه کوي.

تخنیکي پوهه
تخنيکي پوهې د تغذيې په اړه پوره پوهه لري. په دې کې د خوړو په شاوخوا کې د رواني ناروغیو په اړه بشپړه پوهه هم شامله ده، په ګډون د خوارځواکو په ګډون (ایا آیا دا د داسې ډول ناروغیو تشخیص او درملنه کوي)، او همداراز نور طبي شرایط چې کولی شي د بدن پروسې څنګه او خواړه راټیټ کړي.

د اړیکو مهارتونه
د غذايي مشورې مشوره بې ګټې ده که څوک د هغې تعقيب نه کوي. نو له همدې امله باید غذا او نور تغذیه کوونکي باید په روښانه او اغیزمن ډول سره خبرې اترې وکړي چې د دوی سپارښتنې کوي - او د دوی لپاره واضح. ډیری باید باید د تغذيې ساینس اساسات تشریح کړي هغه خلکو ته چې د تغذيې په اړه هیڅ نه پوهیږي، یا د تغذيې په اړه ژورې غلطي شتون لري.

دغه ډول اړیکه کیدی شي د پوزیشن طبيعت پورې تړاو ولري، لیکل، لیدل، شفاهي یا ځینې مرکب وي.

خپلمنځي پوهاوى
ډیری خلک د ډوډۍ په اړه لوی شرم او احساساتي درد لري او د خوړو په اړه. هغه خلک چې یا هم وزن یې کم وي په ځانګړې توګه په غلطۍ سره باور لري چې د دوی روغتیا ستونزه د خراب انتخابونو نتیجه ده او پدې توګه اخلاقي ناکامۍ، حتی که څه هم رواني اختالفونه، د اخته کیدو اختالفونه، یا غربت ټول عمومي جنایتکاران دي.

له دې امله مستقیم مراجع د اړیکو سره اړیکه ټینګه کوي څو د قوي قضاوت وړ پیاوړتیا ته اړتیا ولري ، په شمول د غیر قضاوت اغیز او د مراجعینو احساساتو ته یو نرم حساسیت. غذا او نور تغذيې چې د دې وړتیا نلري کولی شي مراجعینو ته په غیرقانوني توګه د پاملرنې څخه د لرې کولو څخه ډډه وکړي.

کمپیوتری مهارتونه
د تغذيې مسلکي مسلکونو ته اړتيا لري، د کمپيوټر بنسټيز مهارتونه ته اړتيا لري تر څو تحقيق وکړي، د همکارانو سره خبرې اترې او ځينې وختونه مراجعينو، او د مراجعينو د معلوماتو تنظيمولو لپاره.

ځینې ​​یې کولی شي د خپلی خپرونې سافټویر کاروي ترڅو د تعلیمي موادو تولید وکړي. نور کیدای شي د تغذيې په اړه ویب پاڼې یا بلاګونه وساتي.

سازماني مهارتونه
د تغذيې په ساحه کې دندې ډير زيات مختلف مسؤوليتونه لري، او ساعتونه اکثرا اوږد يا ناامني وي. د نورو شفاهي مسلکونو په څیر، د تغذيې پوهان هم د ناروغانو لپاره د اندیښنو په اړه سوځیدلی شي. غوره وخت مدیریت مهارتونه ، سازماني مهارتونه ، او ښه شخصي حدود خورا مهم دي.

د تغذیه کولو / ډایټیسټ مهارتونو لیست

دلته د هغو مهارتونو لیست دی چې کارمندانو ته د خوړو د تغذیه / د تغذیه کولو د کارونو لپاره د نوماندانو په لټه کې دي. مهارتونه به د هغه کار پر بنسټ توپیر ولري چې تاسو یې غوښتن لیک ورکوئ، همداراز د دندې او د مهارت ډول ډول لیست شوي مهارتونو زموږ لیست هم وګورئ.

A - D

E - M

O-R

S - W

اړونده مقالې: نرمه سخته مهارتونه | ستاسو په بیا پیل کې کلیدي کلمې څنګه شامل کړئ د بیا پیلولو او پوښښ لیست لپاره د محصوالتو لیست | د مهارتونو لیست بیا پیل کړئ