ایمیزون څنګه پیل شو
ایمیزون د فارټون 500 ای کامرس شرکت دی چې په سیټل، واش کې میشته دي. دا د لومړنیو لوی شرکتونو څخه دی چې د انټرنیټ په اړه سامانونه وپلوري. په 1994 کې، جیف بیزوس ایمیزون جوړ کړ، کوم چې راتلونکي کال یې پیل کړ.
که تاسو د یو ځانګړي عمر څخه یاست، تاسو ممکن په یاد ولرئ چې ایمیزون د آنلاین کتابټور په توګه پیل شو او بیا په چټکې سره د نورو شیانو لکه DVD، موزیک، ویډیو لوبې، برقیات، او جامې شاملولو سره توپیر درلود.
په 1999 کې، هغه د ایمیزون پیل پیل یوازې پنځه کاله وروسته، د ژورنالیزم د وخت مجلې "د کال شخصیت" نومول شو. هغه د دې آنلاین عزت په ترلاسه کولو سره د آنلاین پلورنې په مشهورولو کې د شرکت بریالیتوب له امله ترلاسه کړ.
Amazon.com کارپوریشن کلتور
Amazon.com خپل ځان په بشپړه توګه د پیرودونکي مرکز مرکزي شرکت ګڼي. په واقعیت کې، دا پخپله د "پیرودونکو څارونکي" په توګه بیان کړې. شرکت په ریښتیا باور لري که چیرته دا د پیرودونکو غوږ نه اوري، نو دا به ناکامه وي. ایمیزون وویل چې دا غواړي د هر فرصت څخه ګټه پورته کړي چې خپل ځان ته د بې ساري ټیکنالوژیک انقلاب په وخت کې شرکت ته وړاندې کړي.
ایمیزون نه یواځې د پیرودونکو په نښه کولو کې بلکې د دې ټیم څخه مالکیت کې هم باور لري.
شرکت ویلي چې "د ملکیت مسایل کله چې تاسو یو لوی شرکت جوړ کړئ". "مالکان د خپلو پروژو او نظرونو لپاره اوږد مهاله، په زړه پورې غوښتونکي فکر کوي او په درناوي سره د ننګونو پریکړو ته ځواکمن دي."
په ایمیزون کې کار کول ممکن اسانه نه وي (په ځانګړې توګه د شرکت له مخې د خپل لوړ استخدام بار باندې تمرکز وکړي).
کله چې د استخدام پریکړه کوي ، اداره غوښتنه کوي، ایا "زه به دا کس تعریف کړم؟ ایا زه به د دې سړي څخه زده کړه وکړم؟ آیا دا شخص یو ستوري دی؟"
پداسى حال کې چې د ټوک شرکتونه لکه د ګوګل شرکت د هغو فیسونو لپاره پېژني چې کارمندان ورکوي، ایمیزون په مختلف ډول فعالیت کوي. شرکت پدې باور دی چې فرغریت د سرچینې وړتیا او ځان بسیا کولو نسل ورکوي.
په Amazon.com کې دندې
د 2017 په پیل کې، ایمیزون په ټوله نړۍ کې نږدې 269،000 کارکوونکي درلودل. دا د دې تخنیکي نوښتونو لپاره پیژندل کیږي او دا معلوموي چې انجنیران په لوی پیمانه کمپیوټر کې پیچلي ننګونې لري. د سافټویر پرمختیا انجنیران، د تخنيکي پروګرامونو مدیران، د ازموینې انجنیرانو او د کاروونکو انټرنیټ کارپوهانو په شرکتونو کې په وړو ټیمونو کې کار کوي ترڅو د یو برېښناليک پلیټ رامینځ ته کړي چې د پیرودونکو، پلورونکو، سوداګرو او بهرنیو پراختیایي کاروونکو لخوا کارول کیږي.
د ایمیزون ډاټ کام کې د معلوماتي ټکنالوجۍ ډیپارټمنټ هم لوی مسوولیت لري، ځکه چې دا د یو لوی سیسټم څارنه کوي چې خورا باوري وي. Amazon.com د آی ټي ګروپ د "سیسټم، ډیټابیس، او د شبکې جوړولو متخصصینو) (کوم چې د ترابایټ ډیټابیسسونو او زیربناو سره د خورا باوري باور وړ، سکالبل وړ ویشلو سیسټمونو جوړولو او چلولو په توګه بیانوي کوم چې د لویو معاملو اداره کولی شي."
په Amazon.com.com کې ټیکنالوژي په واقعیت سره ده!
ځینې تخنیکي پوستونه چې Amazon.com.com په معمول ډول د دې لپاره شامل دي:
- د سافټویر انجینیر
- د ویب پرمخ وړونکي
- تخنیکي پروژې / پروګرام مدیران
- د قوا انجینر
- د شبکې انجنیر
- د سیستم مدیران
- د ډاټا ډاټا منتظمین
Amazon.com خساره او ګټې
په Amazon.com کې تاوان د سیالیو لپاره پیژندل کیږي. ګټې ممکن د وخت له وخته بدل شي مګر عموما لاندې اجزاوې شاملې دي:
- د داخلي همکاریو پوښښ سره طبي، غاښ او د لید بیمه
- د اختیاري اضافي پوښښ سره د شرکت لخوا بنسټیز ژوند او د پیښو پوښښ پیسې ورکړ
- د شرکت لخوا لنډ لنډ او اوږد مهاله معلولیت پالن
- د کارمندانو مرستې پروګرام، په شمول د پاملرنې پاملرنې حواله خدمات او مالي / قانوني خدمتونه
- روغتیایی پاملرنه او اړونده پاملرنه د لچک وړ لګښتونو حسابونه
- د تنخواه کارمندانو لپاره د وخت څخه ګټه
- د سپما او تقاعد ګټو کې ایمیزونیز.com محدود شوي سټیټ یونټونه، 401) k (د شرکت شرکت سره د سپما پالن
- ډیری پوستونه د استوګنې خدماتو وړاندې کونکي له لارې د استوګنې مرستې لپاره وړ دي.