د کار موندنې وروسته مرکه وروسته د مننه یادداشت څنګه ولیکئ

ولې تاسو باید مننه ولرئ مننه

تاسو ممکن تاسو ته اوریدلی وای، تاسو باید د مرکې وروسته یو منفی یادداشت ولیکئ او فکر کوئ که دا تاسو څه شی وي چې تاسو یې کول غواړئ. پداسې حال کې چې ځینې کارمندان د کارمندانو له خوا ځورول شوي نه دي، کوم چې لیکلي مننه نه کوي، ډیری یې. ولې تاسو به د هغه چا په وړاندې خطر ولرئ چې ستاسو راتلونکي لپاره مسولیت لري؟ مننه ستاسو یادښت د دندې لټون یوه اړینه برخه ده.

ځینې ​​د کار پلټونکي اندیښنه لري چې دا به دوی ته داسې ښکاري چې دوی مرکې ته بوځي یا د دندې لپاره غوښتنه کوي. دلته ډیری کارمندان شتون نلري چې دغه طریقه به یې ترسره کړي. یوازې د یادونو پرته بل څه نه وایمئ، د بیلګې په توګه، ګلونه یا کینډي.

د کار موندنې مرکې وروسته د مننې یادداشت لپاره د ډیرو ښه دلیلونو شتون شتون لري. لومړی، دا سړی دی. د مرکه کونکي څخه د هغه شرکت په توګه فکر وکړئ چې تاسو یې د کار لپاره غواړئ. تاسو باید تل د کوربه توب څخه مننه وکړئ! حتی که هغه څوک چې تاسو سره مرکې وکړي ستاسو لخوا نه منل کیږي د دې ساده قضاوت کولو لپاره وخت نیولی نو ستاسو په ګټه کار کولی شي. دا ساده ساده نه ده چې تاسو هڅی وکړئ.

د مننه کومې پیښې سره سم تاسو استخدام کوونکی ته ووایاست چې تاسو واقعیا دنده غواړئ او د هغه څه د ترسره کولو لپاره لیواله یاست چې یقیني کیږي چې واقع کیږي. دا تاسو ته د مرکه کونکي په ذهن کې هم درناوی کوي. د مرکې وروسته د یوې بلې اړیکې اړیکه تاسو ته فرصت درکوي چې تاسو هغه څه راوړي چې ممکن تاسو ته ووایاست یا د هغه څه بیا تکرار کولو لپاره چې تاسو غواړئ هغه کار ورکوونکي په یاد ولرئ کله چې هغه خپل استخدام پریکړه کوي.

ستاسو د ترسره کولو لست باید لومړی وي "د مرکې وروسته د مننه یادښت". دلته دا سمه لار څنګه ده.

یو کس ولیکئ