1. د خپل ساعت په څیر د جزیاتو په اړه هیڅ څه ونه منی
ستاسو مدیر یا د بشري سرچینو څانګه باید تاسو ته خبر درکړي کله چې کار ته راشي او هلته چېرته هلته ځي. که دا څو ورځې مخکې د خپلې دندې پیل کولو لپاره ټاکل شوي یاست او هیڅوک یې تاسو ته کوم تفصیلات نه دي ورکړي، خپل د اړیکو شخص ته اړیکه ونیسئ یا ایډیټ کړئ. فکر مه کوئ چې تاسو هلته د رسیدلو او ناوخته را رسیدو په اړه پوهیږئ.
همدا رنګه، معلوم کړئ چې تاسو باید خپل کارځای ته ورسیږئ چیرې چېرې ځئ. کله چې تاسو دا معلوم کړئ هڅه وکړئ شاوخوا وخت ضائع کړئ ضایع کړئ. تاسو به وخت ونلرئ، او تاسو به د کار کولو لومړۍ ورځ پیل کولو څخه مخکې فشار راوړوئ.
2. د مرسته کونکو د مرستې وړاندیزونه مه ګورئ
په درنښت سره ستاسو د همکارانو څخه د مرستې مننه. اندیښنه مه کوئ چې دا به تاسو بې وزلي وګڼي. ډیری خلک د نوو کارکونکو سره د مرستې لپاره د ښه راغلاست هرکلۍ کوي. دا د دوی د ترسره کولو لپاره ښه احساس کوي، او دا کولی شي د کار ځای ځای اړیکه جوړه کړي .
3. د غرمې ډوډۍ دعوت نه راکم کړئ
د خپلو همکارانو سره د ښه پیل لپاره اړیکه نیولو بله بله لاره دا ده چې د دوی د ډوډۍ دعوتونو کې یې واخلئ. که چیرې یو څوک تاسو ته د ډوډۍ شریکولو لپاره بلنه ورکړي، هغه ممکن ممکن هڅه وکړي چې تاسو ښه پوه شئ او تاسو سره د ځای کم ځای کې مرسته وکړئ. هرڅوک پوهيږي چې دا د نوو کار پیل پیل کوي.
د خپلو نوو ملګرو سره د وتلو پرځای د پخوانیو همکارانو سره د لیدلو لپاره د لیوالتیا څخه ډډه وکړئ هیڅ اړینه نده چې تاسو دوی څومره له لاسه ورکړو.
4. د دفتر د غصب په وخت کې مه اخلئ
که چیرې دا د ډوډۍ ډوډۍ یا د متوازی اوبه کولر شاوخوا کې وي، ګوندې په هر کاري ځای کې واقع کیږي. نه لرې او یا یې شریک کړئ. غوږونه خلاص کړئ خپل خوله وتړل شو. تاسو ممکن قیمتي معلومات زده کړئ، د بیلګې په توګه، ستاسو د باس د خیانت پیژندل د هغه په کور کې ستونزمن وخت دی، او هغه تل د دې په څیر تل نه وي. د خبرو اترو په برخه کې مرسته مه کوئ. همدارنګه، په یاد ولرئ چې هیڅ شی چې تاسو اوریدلي ندي سم دي.
5. نه پوهیږئ چې نه پوهیږئ چې څنګه څه ډول کار کول زده کول دي
حتی که ستاسو دندو دندې بنسټیز ډول ستاسو په نوي دنده کې ورته وي لکه څنګه چې دوی ستاسو په مخکې وو، دا لیږد به تاسو ته فرصت درکړي چې د شیانو بدلون بدل کړي. د ورته او ورته وظیفو د ترسره کولو لپاره د نویو تخنیکونو زده کولو لپاره پرانیستل شئ. دا نوې طریقې ښایي وي، مګر حتی که دوی یو مهم پرمختګ نه وي، نو ستاسو د کار کولو لپاره نوي لارې زده کړه به شيان په زړه پورې ساتي. دا کولی شي تاسو له بورډ څخه وژغورئ او په خپل کار کې مو غوره کړئ.
.6 د خپل پخوانۍ مالک یا همکارانو په اړه شکایت مه کوئ
کله چې تاسو د خپل زوړ مالک او همکارانو په اړه شکایت کوئ، حتی که دوی ډیر ځورونکي وي ، نو ستاسو اوسنیو همکارانو ته اجازه ورکوي چې د هغه څه په اړه یو څه جوړ کړي چې دوی فکر کوي.
تاسو شاید فکر وکړو چې تاسو به ستاسو د کیسې اتل وټاکئ، مګر دا چې دوی تاسو نه پوهیږي، دوی ممکن تاسو ته د خوندیتوب په سترګه ګوري. او ستاسو نوي همکاران کیدای شي حیران وي چې که تاسو په راتلونکی کار کې یاست نو تاسو به د دوی بېوزلي خبرې وکړئ. خپل ملګري د خپلو ملګرو او کورنۍ سره شریک کړئ یا په ښه توګه، ټول شیان پریږدئ. تاسو اوس په نوي او هیله مند ځای کې یاست.
7. شخصي معلومات شریک نه کړئ
دا عموما غیرقانوني ده چې د خپلو همکارانو سره شخصي معلومات شریک کړئ، مګر دا یو ځانګړي نظر دی کله چې تاسو لومړی د دوی سره کار پیل کړئ. تاسو وخت ته اړتیا لرئ چې دا معلومه کړي څوک چې دا معلومات محرم ساتي، څوک به ستاسو په اړه غصب خپروي ، او څوک به دا فرصت له لاسه ورکړي چې د دې معلوماتو کارولو ته ستاسو صالحیت کمزوری کړي.