مرکه کونکي د دې پوښتنې غوښتنه کوي ځکه چې دا ستاسو په اړه ډیر څه څرګندوي لکه:
- ایا تاسو دا داوطلبان په رضاکارانه توګه پریښودئ، یا تاسو تاسي یاست یا توغول شوي یاست؟
- ایا تاسو د شرکت سره ښه شرطونه یاست؟
- ایا ستاسو دلیل د اعتبار وړ یا مناسب دی؟
تاسو دا پوښتنه ځواب درکوي ستاسو کړکیچ د کارموندنې او ارزښتونو کې یو کړکۍ وړاندې کوي.
که تاسو ډاډه نه یاست چې څه ووایی، لاندې وړاندیزونه بیاکتنه وګورئ. که تاسو لا تر اوسه کار کوۍ، مګر د وتلو لپاره، نو خپل ځوابونه په مطابق بدل کړئ. تاسو به د دې ستونځې ځواب ته د ځواب ورکولو غوره لاره لپاره هم لارښوونې ومومئ. هر وضعیت ځانګړی دی، نو ډاډه شئ چې ستاسو د شرایطو د پوره کولو لپاره خپل ځواب درک کړئ.
نمونې ځوابونه
- ما خپل دنده پریښوده ځکه چې زما څارونکی وتښتول شو. ما احساس وکړ چې په دفتر کې د ډیرو کلونو کار کولو وروسته دا د بدلون لپاره وخت و او دا د مثالی وخت په څیر ښکاریده چې حرکت وکړي.
- زه کولی شو د کمپنۍ د کمولو له امله د ابتدايي تقاعد وړاندیز څخه ګټه پورته کړم او اوس زه د نوي ننګونې لپاره چمتو یم.
- ما استعفی ورکړه چې د هغه کار موندلو تمرکز وکړم چې کور ته نږدې دی او زما مهارتونه او تجربه په مختلف ظرفیت کې کاروي.
- زما د پخوانۍ کارکونکي سره د ودې لپاره خونه نه درلوده.
- زه پدې ظرفیت کې رضاکارانه یم او له دې ډول کار سره مینه لرم. زه غواړم خپل جذب د خپل راتلونکي راتلونکی پړاو ته واړوم.
- کله چې زما د دندې د کمولو له امله زما دنده له منځه تلله زه له خپل وروستي موقف څخه لرې کړم.
- زما په وروستي ځای کې له څو کلونو وروسته، زه د یوې داسې شرکت لټون کوم چې زه یې د ټیم په چاپیریال کې ډیره برخه اخلم او وده کوالی شم.
- زه یو نوی ننګونې سره مینه لرم او غواړم په تیر ظرفیت کې زما مهارتونه او تجربه په بیلابیلو ظرفیتونو کې وکاروم.
- ما په دې وروستیو کې تصدیق ترلاسه کړ او غواړم چې زما په راتلونکي پوهه کې زما تعلیمي پس منظر او تخنیکي مهارتونو څخه کار واخلئ. ما دا نشی کولی زما په پخوانی دنده کی ترسره کړی.
- زه د نورو مسؤلیتونو سره د دندې په لټه کې یم.
- ما خپل وروستي موقف پریښود چې د کورنۍ د یوه غړی سره ډیر وخت ولګوم. شرایط بدل شوي دي او زه د بشپړې دندې لپاره چمتو یم.
- زه هره ورځ یو ساعت ساعت ته تللی وم. زه غواړم چې په کور کې نږدې شم.
- د ايماندارۍ لپاره، زه د بدلون په نظر کې نه ووم، مګر پخوانى همکار د دې دندې سپارښتنه وکړه. ما موقف ته کتل او د موقف او همدارنګه د شرکت لخوا تعقیب شو. زما د وړتوبونو لپاره د یو زړه پورې فرصت او مثالی میچ په څیر تاسو غږونه وړاندیز کوئ.
- وضعیت داسې ښکاري لکه څنګه چې دا زما د مهارتونو سره اړیکه لري. له بده مرغه، زما په وروستي دنده کې، زه نشم کولی د خپل روزنې او تجربې په بشپړه توګه کار واخلم.
- نوموړی شرکت کمیدل و او ما فکر کاوه چې دا کار زما د دندې له منځه وړلو دمخه د بل موقف د موندلو احساس وکړ.
د ځواب ورکولو لپاره لارښوونې
د دندې پریښودلو لپاره ټول ډولونه شتون لري. شاید تاسو ډیرې پیسې غواړئ، فکر کوئ چې کمپنۍ په دوامداره توګه ګډوډ وه، ستاسو نوی مدیر هیڅکله الرښوونه یا لارښوونه نه وه کړې، یا تاسو تیاره شوي.
که څه هم، دا ټول ځوابونه باید د کار په مرکه کې پورته نشي. تاسو اړتیا لرئ چې صادق شئ، مګر ستاسو په ځواب کې ستراتیژیک هم. له کوم ځواب څخه ډډه وکړئ کوم چې تاسو په بده توګه منعکس کوي. دلته یو څه لارښوونې دي چې څنګه د ځواب غبرګون ته وده ورکړي چې ښه به یې ترلاسه شي:
- د منفي کولو څخه ډډه وکړئ: په مدیری ډول د مدیرانو، همکارانو یا شرکت په اړه مه خبرې مه کوئ. په هرصورت، تاسو په پراخ ډول د شرکتونو اهدافو په اړه خبرې کولی شئ یا دا چې تاسو د سوداګرۍ پرمخ وړلو الرښود سره موافق نه یاست. ډاډ ترلاسه کړئ چې ستاسو په ځواب کې شخصي ندی. صنعتونه معمولا لږ وي او تاسو نه پوهیږو څوک چې څوک پوهیږي. تاسو کولی شئ په ګډه په ګډه د یو همکار په اړه خبرې وکړئ یوازې د زده کړې لپاره د هغه سره یا د مرکه ورکوونکي سره نږدې اړیکې لري.
- صادق یئ : تاسو باید ټول حقیقت نه وایم. یوازې ډاډه یاست چې د اصلي علت په تمرکز تمرکز وکړئ . د بیلګې په توګه، تاسو کولی شئ ووایئ چې د فرصتونو نشتوالی له امله مايوس شوي یاست. لیډفف د ځینې شیانو په اړه چې تاسو یې ترسره کړي بیان کړي، او بیا یې وپوښتل چې تاسو د سړکونو تړل شوي ول څومره چې د السته راوړلو توان لري. تاسو به د بونس پوائنټونه وټاکئ که تاسو خپل ځواب بیرته خپل ځان ته ولیکئ چې ولې تاسو غوښتنلیک یې غوښتئ یو ښه کار دی ځکه چې تاسو به نور فرصتونو ته اړتیا لرئ.
- تمرین: ستاسو ځوابونه تمرین کړئ نو تاسو مثبت او روښانه یاست. عملیات (په خاصه توګه د یوه آئیر په مخ کې) به تاسو سره د دې سختې پوښتنې ځواب ویلو لپاره ډیر آرامۍ احساس کولو کې مرسته وکړي. دا په خاصه توگه ریښتیا ده که چیرې تاسو ایستل شوي یا ویستل شوي. په داسې حال کې چې لنډ، واضح، او بې کاري ځواب ورکړئ.