د کارګرانو کراسره
دا مقاله به تاسو ته معلومات درکړي چې تاسو به ستاسو سره د کور په کور کې د میشت کیدو څخه د کارمندانو څخه د لیږد کولو سره مرسته وکړي. دا به عملي مسلې ونلري لکه د ماشوم پاملرنې او توازن کار او کورنۍ د دې لړۍ نورو برخو څخه دوی ته رسیدلي.
د استوګنې په وخت کې مور (یا پلار ) له کلونو وروسته تاسو پریکړه کړې چې کار ته بیرته ستانه شئ. د مختلفو وجوهاتو لپاره، تاسو ممکن نتیجه ته رسیدلی چې دا کار کول صحیح کار دی. ډیر احتمال لري، هغه ماشومان چې تاسو یې د کور پاتې کیدو پریکړه کړې اوس اوس په ښوونځي کې یاست، او نور په کور کې د مور او پالر اړتیا ته اړتیا نلري. بې له دې چې تاسو ولې پریکړه کړې چې دا د خپل دنده بیا پیل کولو لپاره وخت دی، هلته ډیری مسلې شتون لري چې تاسو ورسره موافق یاست. لومړی او ترټولو مهم شی چې تاسو یې باید وکړئ دا پریکړه کوي چې آیا تاسو په تیرو راتلونکي کې دوام لري که نه. که تاسو دا انتخاب غوره کړئ نو تاسو باید دا معلومه کړئ چې تاسو څنګه د خپل وخت څخه تیر شوي وخت لپاره جوړ کړئ.
که تاسو پریکړه وکړئ چې خپل پخوانۍ دندې ته بیرته ستانه شئ یا په یو نوي سره پیل کړئ، نو تاسو باید د کار موندنې په تاریخ کې د تشې تشریح کولو لپاره یوه لار ومومئ.
ایا تاسو خپل کارموندنې بدلولی شئ؟
د ځینو وختونو له مصرف کولو وروسته د خپلې دندې څخه لرې، تاسو ممکن پریکړه کړې چې یو بدلون په ترتیب کې وي. شاید تاسو هغه کارت احساس نه کړئ چې مخکې مو مخکې کار کاوه د مور او پالر په توګه د نوي ژوند سره مطابقت لري.
دا ډیره غوښتنه کیدی شي، تاسو اړتیا لرئ چې تاسو اوږدې ساعتونو لپاره کار وکړئ یا په ځینو سفرونو کې ځینې سفرونه وکړئ.
تاسو ممکن د ژوند بدلون بدل کړئ ځکه چې تاسو نوي ګټو موندلي چې تاسو غواړئ په راتلونکي کې پرمختګ وکړئ. یا کیدای شي تاسو هیڅکله خوښ نه یاست چې هغه څه چې تاسو یې مخکې مخکې ترسره کول، او اوس غواړئ هغه څه ومومئ چې ډیر مناسب وي. ستاسو د کار ساحه یا صنعت ممکن د نشتوالي په وخت کې بدلون ومومي، او کیدی شي د کار کولو وړ وي. که تاسو نه پوهیږئ کوم پیروي کول تعقیبوي، او تاسو د دې لپاره وساتئ چې یو څه نور وخت ونیسئ، دا کار وکاروئ ترڅو معلوم کړئ چې تاسو څه وکړئ. بیا اړین روزنه ترلاسه کړئ.
کله چې پیسې یو فشارونکې موضوع وي، لنډمهاله دندې وګورئ ترڅو چې تاسو یو نوی کار تعقیب نشي. دا به تاسو ته یو فرصت درکړي چې تاسو پیسې ترلاسه کړئ پداسې حال کې چې تاسو پریکړه کوئ او روزنه ترلاسه کړئ. دا کولی شي تاسو ته د کارګر پالر په توګه ستاسو نوي ژوندانه کې آسانتیا برابر کړي.
تاسو د خپل ځای څخه د وخت د وخت لپاره څنګه جوړې کوئ؟
کله چې تاسو پلان لرئ چې بیرته خپل کار ته لاړ شئ تاسو د څو کلونو راهیسې لیږل شوي، نو تاسو به احتمال ومومي چې بدلونونه ستاسو د نشتوالي په جریان کې ترسره شوي. ډیری وخت کولی شي په لږ وخت کې واقع شي. څومره چې تاسو خپل وخت د کار څخه په عقلمندانه توګه کارولی و، نو تاسو به له دې حیرانتیا سره حیران نه وی. په امید سره، تاسو د خپل حاکمیت پرمهال خپل ساحه ساتلې.
که تاسو نه وای، نو اوس به یو څه وخت وي ترڅو د ځینې کرکیله کولو لپاره. په خپل شبکه کې د خلکو سره د غرمې نېټې نیټه ترتیب کړئ نو تاسو کولی شئ خپل دماغونه غوره کړئ. د صنعت په اړه خبرونه .
ستاسو په استخدام تاریخ کې د خلا تشریح کول
کله چې تاسو خپل کار پیلولو لپاره کښیناست، نو تاسو به د معلولیت سره مخ شئ. تاسو به هیڅ شی نه لرئ چې ستاسو د وروستي دنده وروسته شامل کړئ. څومره موده دمخه دا وه؟ دوه کاله دمخه؟ پنځه؟ اتلس؟ کیدی شي تاسو د کاري ځواک څخه بهر د یو څه وخت لپاره وی. تاسو به حیران شئ چې د کارموندنې خلا تشریح کول څنګه.
لومړی له هغه ځایه چې تاسو نشی کولی پټ کړئ، تاسو باید یوازې خپل ځان ولرئ. هغه وخت چې تاسو د کار څخه لیرې شوي وي لپاره هیڅ ډول بخښنه مه کوئ. پرځای یې، خپلې وړتیاوې په ګوته کړئ، په شمول چې تاسو یې ستاسو د وخت په جریان کې ترلاسه کړي د ورکړې کار موندلو څخه لیرې دي. تاسو ممکن ستاسو د ماشوم په ښوونځي کې رضاکارانه یاست یا یا د والدینو ښوونکي په ټولنه کې فعال رول ولري.
پداسې حال کې چې ډیری کارمندان د رضاکارانه کار څخه ترالسه شوي مهارتونه نه اخلي، لکه څنګه چې دوی د کار موندنې څخه راځي، دا د دې ښودلو لاره ده چې تاسو د خپل حاکمیت ښه کار کړی.
د پراختیايي کارپوهانو ډیری کارپوهان وړاندیز کوي چې د کاروولوژیکي پر ځای فعال، کارولو سره کار واخلي. دا د کار موندنې تاریخ پرځای د مهارتونو ټینګار کوي. ستاسو په پوښ لیک کې، تشریح کړئ چې تاسو کاري ځواک ته ستانه شئ او خپل اوسني مهارتونه روښانه کړئ. د کار په مرکو باندې ورته هم وکړئ.
نور
ستاسو کورنۍ ته د رسیدو وخت
ستاسو د کورنۍ لوړولو په وخت کې کار کول