د بیا پیلولو، پوښ پوښ لیک، او مرکې لپاره د معلوماتي ټیکنالوژۍ مهارتونه
پراخه دندې د کار موندلو معنی دا ده چې کارګران د کار کولو په وخت کې بیلابیل مهارتونه ګوري.
ځینې یې کولی شي په یوه ځانګړي ژبه یا پروګرام کې ماهرین وګوري، په داسې حال کې چې نور ممکن نور عمومي مهارتونه وګوري.
د بیلګې په توګه، په روښانه ډول د خبرو اترو وړتیا، د مختلفو مرحلو او پایپالو سره پیچلي پروژو اداره کول، او د بودیجې مدیریت او په نورو ادارو کې د همکارانو اړتیاوو وړتیا وړتیا وړتیا.
ډیری مهم مهارتونه کارمندان د معلوماتي ټکنالوجۍ د معلوماتي ټکنالوجۍ په متخصصینو کې ګوري
کوډونه
یو بنسټیز مهارت د یو کارمند په توګه جوړوي چې د آی ټي آی په مسلکی کې لیدل کیږي د کوډ لیکلو توان لري. که چیرې دنده پرمخ وړل کیږي، یو کارمند ممکن یو داسې کاندید وکړي چې کولی شي په بیلابیلو ژبو کې کوډ کړي، ځکه چې ډیری سیسټمونه یوازې د یوه ژبې څخه کار اخیستل کیږي.
د لیکلو کوډ کوډ د کوډنگ ژبې سره ډیر مهارت لري، دا منطقي فکر، د ستونزې حل کول، د بیلابیلو ټکنالوجۍ یوځای کول، او د معلوماتو سیسټم پراخه پوهه لري.
حتی د کارونو لپاره چې په ځانګړې توګه د کوډ لیکنه نه وي، د معلوماتي ټیکنالوژۍ مسلکي باید لږترلږه د ډیرو اساسي کودډیو ژبو لکه HTML او C ++ د کار پوه پوهه ولري.
د معلوماتي ټیکنالوژۍ مسلکي باید هم د کوډ لیک لیک پروسې پوه شي، ترڅو د سافټویر پرمختیایي پروژې وګوري او د QA (کیفیت ډاډمنتوب) په څیر شیان تنظیم کړي.
اړیکه
دا په صنعت کې داسې عام باور دی چې د معلوماتي ټکنالوجي مسلکی کولی شي په اسانۍ سره د اندیښنو په توګه شتون ولري، مګر دا یو غلط کار دی.
د اړیکو مهارتونه د معلوماتي ټکنالوجۍ په برخه کې د هر چا لپاره غوره دي، ځکه چې د معلوماتو ټکنالوژۍ مسلکيانو ډیری وختونو ته اړتیا لري څو ډیری ټیمونه او ډلې کار وکړي. د معلوماتي ټکنالوجۍ کارپوهان اکثر وخت لري چې د هغو خلکو لپاره تخنیکي حل چمتو کړي کوم چې دومره حساس نه وي. دوی باید د پروژو په ټولو کچو مشرتابه وښيي ، او د ډیرو بیلابیلو ډلو سره. دوی اکثرا ویل کیږي چې د خلکو په لویو ډلو کې نظرونه او راپورونه وړاندې کوي. د آی ټي آی مسلکی دنده به د ټیمونو جوړول او د ټیم کار کول او د دوی د همکارانو ترمنځ همکاري وي.
شبکې
د پوهاوي شبکه هغه څه دي چې د ډیری معلوماتي ټکنالوجۍ مسلکي کارپوهانو ته اړتیا وي، په شرکتونو کې دواړه لوی او کوچني. د پوهاوي شبکه د ښه ارتباطي مهارتونو پراختیا ده، ځکه چې دا د کاري چاپیریال کې د خلکو ډلو راټولولو ته اړتیا لري ترڅو هغه شیان شریک کړي چې په یوه سازمان کې د پوهې سیسټم رامینځ ته کړي چې د هغې برخې څخه ډیر وي.
د پوهاوي شبکې د انفرادي معلوماتي ټکنالوجۍ مسلکيانو ته اړتیا لري چې د خپلې پوهې سره پرانستې وي او د خپلو همکارانو له نوي شیانو زده کړې په اړه پرانيستې او خوشحاله وي.
د شبکو په بل اړخ کې، "په ځینو معلوماتي ټیکنالوژۍ کې ممکن د شبکې مهندس، انجنیران او د سیستم سیسټمونه شامل وي. د شبکې مدیران (یا د سیستم سیسټمونه) د لوی سیسټم د ورځنیو عملیاتو لپاره مسولیت لري.
د وخت اداره کول
ډیری ټیکنالوژي مسلکيان باید ځان په لار واچوي او ځان وژغورل شي، او د ځان د لارښوونې لوی کار برخه د معتبر وخت اداره کولو توان لري. د ټکنالوجۍ کار کول اکثرا د اټکل شوي وخت څخه ډیر وخت نیسي، لکه څنګه چې ثابتوي چې د اوږدې پروژې په اوږدو کې وختونه او مهم پړاوونه بدلوي.
د معلوماتي ټیکنالوژۍ مسلکي باید وکوالی شي په سمه توګه ارزونه وکړي چې پروژه باید څومره وخت ونیسي، او بیا د دې وړتیا لپاره د دې مهال ویشونو ته پاته شي. هغه یا هم باید د ټول ټیم سره مرسته وکړي چې خپل وخت اداره کړي، هره ورځ، اونۍ، میاشتني، او د پروژې اساسات.
د معلوماتي ټیکنالوژۍ (IT) مهارتونه لیست
د ټيکنالوژۍ مهارتونه لیست د بیا پیلولو، د پوښښ لیکونو، د کار غوښتنلیکونو، او مرکو کې د بشپړ لپاره خورا ښه دی. د دې مهارتونو په ګډون ستاسو د بیا پیل او پوښ پوښ کې د کلیدي کلمو په څیر، کارمندان کولی شي یو سیسټم جوړ کړي کله چې د بیا پیل او پوښ پوښ بیاکتنه وکړي.
اړین مهارتونه به د هغه کار پر اساس توپیر وکړي چې تاسو یې غوښتن لیک ورکوئ، همداراز د کار کولو او مهارت ډول ډول لست شوي زموږ د لیستونو لیست هم وګورئ.
A - G
- د پټنومونو سمبالول او د ډیټا ډیټا ساتل
- د متحرک پراختیا
- د شبکې پروژې میتودولوژي
- د ایمیزون ویب خدماتو (AWS)
- انټرنېټونه
- تحلیلي
- د ډیټابیس ښه والی تحلیل او سپارښتنه
- په سوداګرۍ کې د ډیټابیس د بدلونونو اغیزه ارزونه
- د پلټنې ډیټا ډاټا او غوښتنې
- APIs
- کاریال او پالنګر څارونکي توکي
- کاریالونه
- د غوښتنلیک پراختیا
- تفصیل ته پاملرنه
- آرکیچ
- لوی ډاټا
- د سوداګرۍ انټرنېټ
- سوداګریز استخبارات
- د سوداګرۍ پروسیجر ماډل
- د کلاوونې کاریالونه
- د کلاز پر بنسټ بصیرتونه
- د کلاز کوربه خدمتونه
- د کلاشینګ ساتنه دندې
- د بادغیس مدیریت توکي
- کلاډ پلیټسونه
- د زاړه کچه
- بادل خدمتونه
- د کلاډ سیسټم اداره
- کوډ
- کوډونه
- کمپیوټر
- اړیکه
- د ډیټابیس سافټویر بدلول
- تړونونه
- د کنټرول مدیریت
- د منځپانګې ستراتیژي
- د منځپانګې مدیریت
- په سمه توګه د ښه والي لپاره بیاکتنه
- دوامدار تعین کول
- دوامداره یوځای کول
- جدي فکر
- د پیریدونکو مرسته
- ډاټا ډاټا
- د ډاټا شننه
- د ډاټا انټرنېټونه
- د ډاټا واردات
- د ډاټا واردات
- ډاټا استخبارات
- د معلوماتو کانونه
- د ډاټا موډل کول
- د ډاټا ساینس
- د ډاټا ستراتیژي
- د ډاټا ذخیره
- د ډاټا لیدونې توکي
- د ډاټا لیدونې
- د ډاټابیس اداره
- په بادار چاپیریال کې د غوښتنلیکونو لیږد کول
- د ګومارنې ماشین وسیله
- د بادغیس خدماتو لیږد
- ډیزاین
- د ډیسټریټ ملاتړ
- ډیزاین
- د ډیټابیس مدیریت سیستم ډیزاین او جوړونه
- ډیزاین اصول
- ډیزاین پروټوټیپونه
- د ډیزاین نرخونه
- ډیزاین اوزار
- د شبکې جوړول او خوندي ساتل
- د معلوماتو ډاټا کولو لپاره میتودونه جوړ او ازموینه وکړئ
- پرمختلونکی
- پرمختیا
- لاسوند
- عاجل تکنالوژی
- د فایل سیسټمونه
- لچکتیا
- د فرنټ پای ډیزاین
- Google Analytics
H - M
- هارډر
- مرسته کښته
- د کارن اړتیاوو پیژندنه
- د بیک اپ او بیا رغونې پالن پلي کول
- تطبیق
- د معلوماتو آرشیف
- د معلوماتو ډیزاین
- د معلوماتو سیسټمونه
- د تعامل ډیزاین
- د خبرو اترو بهیر
- لګول، ساتنه، او د ډاټا بیسیزونو ضمیمه کول
- لګول
- انټرنېټ تکنالوژی
- د کلاډ ډیزاین سره د امنیتي پروتوکولونو یوځای کول
- انټرنیټ
- د انټرنټ اصلاح کول
- د آی ټي امنیت
- د سافټویر تخنیکي مهارتونه
- د آی ټي سیسټمونه
- د معلوماتي ټکنالوژۍ ملاتړ
- ژبې
- منطقي فکر
- رهبرۍ
- لینوکس
- سمبالښت
- پیغام
- میتودولوژي
- میتریک
- د مایکروسافټ دفتر
- په بادغیس سیسټم کې د موجوده کارلو بوټو لیږد کول
- ګرځنده کاریالونه
- انګیزه
این - ایس
- شبکې
- د شبکې عملیات
- شبکه
- د ازاد سرچینې ټیکنالوژي انټرنېټ
- آپریٹنگ سیسټمونه
- عملیات
- د ژوند ډاټا په اړه د پوښتنو غوره کول
- د کارن تجربو ښه کول
- د ویب سایټ غوره کول
- سازمان
- پریزنټشن
- پروګرامونې
- د ستونزې حل کول
- د بهیر بهیر
- د محصول ډیزاین
- د محصول پرمختګ
- د پروټوټولو طریقه
- د محصول پرمختګ
- د محصول مدیریت
- د محصول ملاتړ
- د محصول روزنه
- پروژې سمبالښت
- ترمیم
- راپور ورکول
- د څیړنې بیړني ټیکنالوژي
- ځواب ورکوونکی ډیزاین
- موجوده حلونه بیاکتنه
- د لټون انجنی اصلاح کول (SEO)
- امنیت
- ځان سوځول
- پخپله پیل کول
- سرورونه
- ساوتري
- د سافټویر پراختیا
- د سافټوېر انجنير
- د سافټویر کیفیت تضمین (QA)
- د سالنګ پروژې مدیریت وړتیاوې
- د شرکت معلوماتو معلوماتو اړتیاو پوهیدل
- زیرمه
- قوي تخنيکي او خپلمنځي پوهاوى
- ملاتړ
- سیسټم سافټویر
T - Z
- جدولونه
- د ټیم ودانۍ
- ټیم مشران
- ټیم کار
- ټیکنالوژي
- ټیک مهارتونه
- تخنیکی ملاتړ
- تخنیکي لیکنه
- ازمايښت
- د وخت اداره کول
- توکي
- ټچ انټر نیویګریشن
- روزنه
- ستونزه حل کول
- د ستونزو حل کول د توکیو فکس سناریو
- د کارن څیړنه
- د کارن معاینه
- وړتیا
- د کارن - منځګړیز ډیزاین
- د کارن تجربه
- د کارن جریان
- د کارن برسیر
- د کارن انټرنیټ ډاینګرامونه
- د کارن څیړنه
- د کارن معاینه
- UI / UX
- د کلاشینټ میشن کولو وسایلو کارول
- مجازی کول
- د لید لید
- وېب انټرنېټ
- ګورت غوښتنلیکونه
- د ویب پرمختیا
- د ویب ډیزاین
- د ویب تکنالوژی
- د وایر فریم نومونه
- په خپلواک ډول کار کول
ستاسو د کار غوښتنلیک کې د مرستې لپاره د مهارتونو لیست څنګه کارول کیږي
نړۍ د معلوماتو تکنالوژی مسلکیانو ته اړتیا نلری. تقریبا د هر دودیز انډال یا اینک - او - مارن سوداګرۍ اوس مهال د معلوماتي ټکنالوجۍ تمرکز کارکونکو اړتیا لري، او دا د نړۍ په کچه د تخنیکي ټولو کارونو هیڅ شی نه وایي.
د معلوماتي ټکنالوجۍ دندې کولی شي په زړه پورې، ګټور او ګټور وي، نو که تاسو په لیست کې ذکر شوي ځینې مهارتونه لرئ، د IT کې یوه دنده تاسو لپاره مناسبه ده. پورته پورتنۍ لیست کارول تاسو سره په بیلابیلو لارو کې ستاسو د غوښتنلیک په بهیر کې مرسته کولی شئ:
په ګوته کړئ چې کوم مهارتونه مو لرئ: ځینې وختونه، کاندیدان د دوی لپاره وړتیاوې او وړتیاوې لري. کله چې تاسو یو کار ترسره کوئ یا د ځینې مودې لپاره یو څه پوهه درلوده، دا کیدای شي غیرقانوني وي. د یو کار ورکوونکي لپاره، که څه هم، ستاسو د مهارتونو شخصي ملګری - پداسې حال کې چې تاسو یې اخیستې وي - تاسو کولی شئ تاسو بشپړ کاندید جوړ کړئ. دا دا ده، که چیرې یو کارګر د اسنادو د پرمختیا په لټه کې وي نو بیا دوه کاندیدان د اړین کود کوډ تجربه لري، هغه کاندید چې د تخنیکي لیکنو وړتیا هم ورته اشاره کوي به ودرېږي او کنډک ولري. په دې لیست کې لاړ شئ او ټول هغه مهارتونه وپېژنئ چې تاسو یې لرئ.
په ګوته کړئ چې د کوم مهارت لرونکي کاروونکي اړتیا لري: لکه څنګه چې تاسو پورته پورته لیست بیاکتنه کول، څه شی کیدای شي ولاړ وي ډیری مهارتونه دي تاسو اړتیا لرئ چې کار ترلاسه کړئ، مګر تاسو اوس مهال شتون نلري. که چیرې په دې لیست کې مهارت شتون ولري چې تاسو د دندې په پوستونو کې ذکر شوي وګورئ، په ټولګي باندې غور وکړئ یا په ساحه کې د تجربو د ترلاسه کولو لپاره د لار موندلو په اړه فکر وکړئ.
په خپل غوښتنلیک کې مهارتونو ټینګار وکړئ: ستاسو د پوښ لیک او بیا پیلونه د ځایونو ځای دي چې ستاسو مهارتونه ښودل شوي. (دلته د هغه څه په اړه معلومات چې د بیا پیلولو مهارتونو برخې کې شامل دي .) تاسو هم غواړئ چې د مرکې په ترڅ کې خپل مهارتونه په نښه کړئ. دا مهارتونه په پام کې ونیسئ کله چې تاسو د دندې اعلانونه بیاکتنه کوئ - د دې پوهه په اړه فکر وکړئ چې د پوټین شرایطو سره د دې مهارتونو سره څنګه سمون لري.
نور ولولئ: د غوره داخلي کچې معلوماتي ټیکنالوژي