ځینې خلک په مدیریت کې زېږېدلي دي؛ ډیری یې د اداره کولو لپاره تدریس کیږي. او، په داسې حال کې چې دا خورا خورا ګټور دی چې د مدیر مدیر ولري د کار په پیل کې، ډیر وختونه، مدیران باید بهر بهر سرچینو ته مخه کړي. برک او هاوان او آنلاین کتاب پوسټونه د مدیریت د کتابونو سره ډیری ځای لري ترڅو د نوي نوښت او د ژوند اوږد زده کونکي سره مرسته وکړي کوم چې غواړي خپل لاسي پالنه وساتي.
دلته د اوو مهمو سوداګریزو مدیریت کتابونه دي چې تاسو یې د مدیر په توګه ، د مدیریت مهارتونو ښه کولو او همدارنګه ستاسو خلکو وړتیاوو ته وده ورکولو ته اړتیا لرئ. که تاسو د اوړي په وروستي وروستي ورځو کې یا د حشرر په ژمي کې ښکته شوئ ساحل ته ستاسو سره د دې کتابونو څخه یو یو واخلئ، هر یو د پوهې خبرې او د هغه کلمې وړاندې کوي چې یقینا ستاسو د راتلونکي بریالیتوب وده کې مرسته وکړي.
اوس خپل ځواک کشف کړئ
دا د مارکس بروکینګ او ډونالډ کلفټن دوو لخوا یو ښه کتاب دی. تاسو کولی شئ پدې کتاب کې وړاندیز شوي هغه معلومات استعمال کړئ چې تاسو سره مرسته وکړئ ترڅو تاسو خپلې وړتیاوې (او کمزوریات) په ښه توګه پوه شئ. ستاسو د کمزورتیاوو درک کول، او چیرته چې تاسو ښه والی ته اړتیا لرئ، ستاسو د مسلک پرمختګ لپاره خورا مهم دی. تاسو کولی شئ د هغې د ټیم په ښه پوهیدو کې د مرستې لپاره هم کار واخلئ.
لومړی، ټول قوانین مات کړئ
ګیلپ د مارکس بکنگھم او کورت کولمین د دې مدیریت په کتاب کې لنډیز ته تللی دی د دوی پراخه، ژورې مطالعې پایلې چې پروفیسر لوی مدیران لري. مدیران (چې بالاخره د دو تحقیقاتو تمرکز) د خپل کارمند ځانګړي ځانګړتیاو ته وده ورکړي او خپل کارمندان یې په لوړ لوبغاړو کې لوړ کړي. دا مدیران، لکه چې عنوان یې تشریح کوي، د کوم قواعدو د ماتولو په اړه اندیښنه مه کوئ چې روایتي پوهیږي باید تعقیب شي. دا دوه لیکوالانو په لفظي توګه د موټرو ماتول.
د نیویارکر د بزنس کارتوانو کتاب
دلته یو دلیل دی چې عکس نیویارک نیویارک کارټون د نیویارکر مجلې پاڼې د یوې پیړۍ څخه زیات کړي. دا کارتونونه نه یوازې خلک خلکو خندا کوي، دوی خلک فکر کوي. د وی وی آلین فلمونو په څیر، کارتوس حیران دي ځکه چې دوی ریښتیا دي. د کارټونو دا ټولګه یوازې د خوښې وړ نه بلکه د دې وړتیا ده چې تاسو په کار کې ځورونې او ننګونې، نړیواله وي.
د باور سره اړیکه ونیسئ!
هر کال، دوینه بخیر په زرګونو خلک زده کوي چې څنګه په کار، کور، یا بل کوم حالت کې په اغیزناک ډول سره خبرې وکړي. دا کتاب د یوې کمپنۍ سرچینې ته د آغلې بوشر تلیفونه راوالځوي او تاسو ته د خپلو پښو په اړه فکر کولو کې د وړتیا لوړولو لپاره مشوره درکوي او په نورو معنی سره په یو ډاډمن ډول سره خبرې وکړئ.
اجرایوي فکر
د دې کتاب بشپړ عنوان "اجرائیه فکر: خواب، لیدل، ماموریت لاسته راوړل شوی." په هرصورت، لیکوال، لیسلي Kossoff، په مرکه کې څرګنده کړه چې هغه معمولا د "ډار ته خواب" په توګه کتاب ته اشاره کوي. دا ځکه چې په اجرائيه موقف کې ډیری مسلکيان یوازې دا کار کولو څخه ډاريږي. که تاسو د کتاب وپلورئ او له لومړي لیکوال سره مرکه ولولئ، نه پوهیږئ چې تاسو به په سختو ترتیبونو کې د مقاومت کولو لپاره سخت کار پیدا کړئ ترڅو ستاسو لاس یو کاپی ترلاسه کړي.
ښه ښه
لیکوال جیم کولینز په خورا خوښۍ سره "لوی ته د ښې ښې" په نوم یادونه کوي چې د هغه بریالي سوداګرۍ سوداګرۍ کتاب "وروستیو ته جوړ شوی،" لپاره د "تیاری" غوښتنه کوي کوم چې د ټولو مدیرانو لپاره هدف ټاکلی. په هرصورت، دا کتاب د هغو مسلکیانو لپاره مهم معلومات راوباسي چې خپلې کمپنۍ "Good To Great" ته حرکت وکړي ځکه چې د هغو کسانو سره مخالفت کوي چې یوازې په ستره توګه ترسره کیږي. دا مهمه ورکه شوې برخه په واضح ډول په کولینز کې "د ښیګڼې لپاره ښه" پیژندل شوې.
د 16 شخصیت ډولونه، د ځان لټو چارو تشریحات
دا کتاب د مایرس برګس لخوا د خورا مشهور 16 شخصیت شخصیتونو په اړه یو زړه بیز دی، چې شخصیتونه یې په لسګونو ډوله خلکو ته ماتوي. که تاسو دا کتاب واخلئ، نو د دې لپاره چې تاسو د اصطلاح مدیریت طرزالعمل او ارتباطي طرز په منځ کې توپیر ولرئ له ځانه وغواړئ چې مشوره وکړئ. ډیری بریالي مدیران پدې باور دي چې د مهمو مهمو مدیریت مهارت د مؤثره خبرو اترو توان دی. نو دا یو یو او یو هم دي.