څه نه ویل چې تاسو د خبرو اترو په وخت کې یاست

کله چې دا د خبرو اترو تنخوا ته راځي، نو تاسو څه ونه ویل چې د هغه څه په څیر مهم دي چې تاسو یې کوئ. که تاسو پوکر شوئ یاست، نو تاسو د دې پیښې څخه مخکې لا دمخه پیژندل شوي یاست: په معاش کې مذاکره کې ، هغه څوک چې ګوښه کوي یا خولې کوي یا بلې خوا ته یې ضایع کوي د لاس له لاسه ورکولو لپاره به.

د پوکر د مخ ساتلو لپاره، او هغه معاش چې تاسو یې مستحق یاست، تاسو اړتیا لرئ چې چپ پاتې شي مګر دا چې تاسو ووایاست چې تاسو مهم څه نلرئ.

ستاسو موخه دا ده چې یوازې هغه وخت خبرې وکړئ کله چې ستاسو د قضیې د جوړولو وخت وي - او دویمه برخه نه. دا ریښتیا ده چې آیا تاسو خبرې اترې کوئ نو نوي دنده وړاندیز یا ستاسو په اوسني دنده کې د پیسو تناسب اخیستل هڅه کوي .

یو پالن جوړ کړئ او خپل پیچ په کار کړئ ترڅو تاسو آرام یاست نو کله چې د هغه وخت سره راځي چې د پریس سوراخ ساتل کیږي. که نه نو، تاسو کولی شئ خپل خوله چل کړئ او د دغو بیاناتو څخه یو یې جوړ کړئ چې تاسو به په واقعیت کې پکار وي.

3 شیان نه باید ووایې کله چې تاسو د خبرو اترو په حال کې یاست

1. "زه ډیرې پیسې ته اړتیا لرم."

معاش تناسب پدې اړه ندي چې آیا تاسو ډیرې پیسې ته اړتیا لرئ، یا حتی که تاسو ډیر پیسې مستحق یاست. دوی پدې اړه دي چې آیا تاسو ډیر پیسې ترلاسه کولی شئ . دا پدې معنا ده چې بازار بازار او ستاسو ځای په دې پوهیږئ، او دا چې ستاسو معلومات ګټور معلوموي.

د پیسوسیل معاش معاش سروې د مهارتونو، تعلیم، د کار عنوان، او موقعیت پراساس د وړیا معاش راپور چمتو کوي. معلومات ترلاسه کړئ، او تاسو کولی شئ یوه قضیه جوړه کړئ چې ولې تاسو د لوړې کچې ارزښت لرئ.

(لنډ نسخه: تاسو د ایکس ستونزو ستونزې حل کولی شئ، او هغه خلک چې کولی شي په بازار کې $ Y ارزښت ولري.)

2. "زه نشم کولی خپل لګښتونه وساتم."

ستاسو لګښتونه، د نورو شخصي ژوند په څیر ستاسو سوداګری دي او هیڅوک نه لري - لږ تر لږه ستاسو، ستاسو د باس یا استخدام مدیر. تیریږي نه یوازې تاسو به ډیرې پیسې ترلاسه کړي، دا کیدای شي تاسو ته ستاسو د ملګري درناوی مصرف کړي، او دا د پیسو پورته کولو لپاره د کومې مودې فرصت په پرتله د لیکې لرې ډیره لوړه بیه لري.

په خبرو اترو کې شخصي معلومات راوړل بل کس ته بل څه شیان درکوي، هیڅ یو یې ښه نه دي. د بیلګې په توګه، تاسو کولی شئ خپل ځان څرګند کړئ داسې څوک چې نشي کولی خپل شخصي بودیجه اداره کړي، کوم چې به مدیر جوړوي د دوهمې برخې په اړه فکر کوي چې تاسو د شرکت د پیسو مسولیت په غاړه اخلي. حتی که ستاسو شخصي حالت د خپل ځان کومه غلطه نه وي، د TMI په سوداګرۍ کې د معاش په مذاکره کې ښیې چې تاسو د مسلکي حدود ښه احساس نلرئ، کوم چې کیدای شي باس ستاسو سره ناامنه کار احساس کړي.

3. "هغه څه دي چې ما په خپل وروستي دنده کې ..."

دا یو سخت کار دی، ځکه کارګران خوښ دي چې هڅه وکړي د راتلونکي کارونو ترلاسه کولو لپاره د معاش معاشونه شریک کړي. (لږترلږه، چیرته چې دا قانوني دی. په ډیرو ښارونو او هیوادونو کې، د فلاډیلفیا او میساچوټیس په شمول، قوانین تصویب شوي یا یې په پام کې نیولي دي چې دا به د کاندیدانو څخه د دوی د معاش په اړه غیر قانوني پوښتنه وکړي.)

ستاسو د معاش تاریخ غیر متناسب دی. ګومارونکي باید د هغه دندو پر بنسټ چې د دندې په ښکیلتیا کې ښکیل دي، او همدا راز د کار کولو لپاره وړتوبونو لپاره د خسارې جبران ترتیب کړي. دوی ممکن د بازار سیالۍ لکه د معاش لپاره کار، او نور شیان هم په پام کې ونیسي چې دوی به د دوی د خساره د ډالرو لپاره تر ټولو زیات تالا ورکوي.

مګر ستاسو پخوانۍ کار ورکوونکي د خسارې جبران (یا د هغې نشتوالی) باید دې ته رانشي.

سربېره پر دې، که تاسو ښځینه یاست یا یوازې خپل کار پیل کړئ یاست، نو تاسو ډیر ښه دلیلونه لرئ چې نه ستاسو د معاش تاریخ وټاکئ. دا خورا ممکنه ده چې تاسو د پخوانیو کارمندانو لخوا ټیټ شوي، او د ټیټبال وړاندیزونو ته مجبور ول چې د آرامۍ خبرو اترو احساس نه و کړی.

که د کارموندنې اداره هڅه کوي چې تاسو ته د معاش معاش درکړي، نو تاسو کولی شئ پوښتنې په سر کې وګرځوئ او د بودیجې غوښتنه یې د رول لپاره. د هغه په ​​وینا، تاسو کولی شئ ووایئ چې تاسو اړتیا لرئ چې د مناسبو مناسبو معلوماتو په اړه ښه نظر لرئ مخکې د دندې او دندو په اړه نور معلومات زده کړئ. مګر هر هغه څه چې تاسو یې کوئ، ستاسو د قیمت نوم لیکنه وکړئ.

د خبرو په اړه یو وروستنی یاداښت

د بدن ژبې د مسلکي خبرو اترو په وخت کې د خبرو په پرتله ډیرې خبرې کوي، نو د دې ډاډ تر لاسه کولو سره چې تاسو صحیح شیان یاست، تاسو غواړئ چې خپل پیغام، څرګندونې او اشارې سره سم صحیح پیغام وړاندې کړئ.

تاسو ممکن د یو ملګري څخه پوښتنه وکړئ چې تاسو سره د تمرین مرکې ترسره کولو کې مرسته کول - او فلم کول، نو تاسو کولی شئ وګورئ چې تاسو به د مصاحبه او د مذاکراتو مرحلو په جریان کې به د کارمندانو لپاره د استخدام لپاره څنګه راځي.

د غریبانو (یا دوامداره) سترګو اړیکو څخه ډډه وکړئ، د پیل شوي پوستونو، نښې نښانې لکه ستاسو جامې یا ویښتو ته اچول یا ستاسو د پښو ټپ کول، یا هغه څه چې تاسو یې داسې احساس کوئ چې تاسو بدبخت یاست. په یاد ولرئ چې تاسو حق لرئ چې ستاسو د کار لپاره مناسبه پیسې ورکړئ، او دا ستاسو د باس او د کار کولو لپاره د ګومارونکي غوره ګټو کې دي. که تاسو د خبرو اترو ملګري په توګه د بل چا په اړه مرکه کولی شئ، د یو مخالف په ځای، دا به آرام، مسکرا کولو، او خپل قضیه جوړه کولو لپاره خورا اسانه وي.

د معاش په اړه نور څه: د ښه وړاندیز څنګه ترلاسه کول | د میلیونونو لپاره د تنخوا د خبرو اترو الرښود